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退休人員是否還可以享受工會(huì)福利

來(lái)源：東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編：馮云旭 2023-11-30 10:02:01

精選回答

東奧注冊(cè)會(huì)計(jì)師

2025-10-18 10:06:20

離退休職工的福利，應(yīng)當(dāng)由單位的離退休職工服務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)。單位行政方委托工會(huì)組織舉辦的福利，是否包括離退休會(huì)員，由單位行政方?jīng)Q定并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

《中國(guó)工會(huì)章程》第八條規(guī)定：“會(huì)員離休、退休和失業(yè)，可保留會(huì)籍。保留會(huì)籍期間免交會(huì)費(fèi)。”從理論上講，保留會(huì)籍者還具有會(huì)員資格，但已不同于在職在崗與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的會(huì)員。保留會(huì)籍期間免交會(huì)費(fèi)，一般不再參加工會(huì)的組織生活，不再享有工會(huì)會(huì)員的選舉權(quán)和被選舉權(quán)。保留會(huì)籍者是否享有工會(huì)組織舉辦的有關(guān)福利待遇，主要應(yīng)當(dāng)依據(jù)工會(huì)經(jīng)費(fèi)來(lái)源確定?；鶎訂挝恍姓吭掳凑章毠すべY總額2%撥交的工會(huì)經(jīng)費(fèi)基數(shù)，不包括離退休職工的養(yǎng)老金。

因此，保留會(huì)籍者要求同在職會(huì)員一樣享有福利待遇是不現(xiàn)實(shí)的，這與全國(guó)總工會(huì)財(cái)務(wù)部對(duì)中國(guó)金融工會(huì)交通銀行工作委員會(huì)的《關(guān)于離退休行員管理活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不能從工會(huì)經(jīng)費(fèi)中列支的復(fù)函》的精神也是吻合的。

綜上所述，離退休人員可以得到工會(huì)會(huì)員的福利，但是不是法定的，畢竟不要繳納會(huì)費(fèi)。

企業(yè)職工福利費(fèi)，是指企業(yè)為職工提供的除職工工資、獎(jiǎng)金、津貼、納入工資總額管理的補(bǔ)貼、職工教育經(jīng)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)及住房公積金以外的福利待遇支出，包括發(fā)放給職工或?yàn)槁毠ぶЦ兜母黜?xiàng)現(xiàn)金補(bǔ)貼和非貨幣性集體福利。由于新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則取消了“應(yīng)付福利費(fèi)"科目，企業(yè)發(fā)生職工福利費(fèi)應(yīng)通過(guò)“應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)"科目進(jìn)行核算。

職工福利費(fèi)的稅務(wù)處理

1.企業(yè)所得稅方面

企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出，不超過(guò)工資、薪金總額14%的部分，準(zhǔn)予扣除。這里的工資、薪金總額是指企業(yè)按照規(guī)定實(shí)際發(fā)放的工資薪金總和，不包括企業(yè)的職工福利費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)以及養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。例如，某企業(yè)當(dāng)年實(shí)際發(fā)放工資薪金總額為100萬(wàn)元，那么其職工福利費(fèi)扣除限額為100×14%=14萬(wàn)元。如果該企業(yè)實(shí)際發(fā)生職工福利費(fèi)16萬(wàn)元，那么只有14萬(wàn)元可以在企業(yè)所得稅前扣除，超出的2萬(wàn)元需要納稅調(diào)增。

2.個(gè)人所得稅方面

從企業(yè)、事業(yè)單位、國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)組織提留的福利費(fèi)或者工會(huì)經(jīng)費(fèi)中支付給個(gè)人的生活補(bǔ)助費(fèi)，免征個(gè)人所得稅。但需注意，這里的生活補(bǔ)助費(fèi)是指由于某些特定事件或原因而給納稅人本人或其家庭的正常生活造成一定困難，其任職單位按國(guó)家規(guī)定從提留的福利費(fèi)或者工會(huì)經(jīng)費(fèi)中向其支付的臨時(shí)性生活困難補(bǔ)助。而人人有份的實(shí)物福利、發(fā)放的購(gòu)物卡等通常不屬于免稅范圍，應(yīng)并入當(dāng)月工資薪金計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。例如，企業(yè)在中秋節(jié)給每位員工發(fā)放價(jià)值500元的月餅禮盒，這500元需要并入員工當(dāng)月工資薪金計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。

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