【2021考季】某企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務(wù)主管15人，預(yù)計(jì)明年將有2人提升為部門經(jīng)理，退休1人，辭職2人。此外，該企業(yè)明年將從外部招聘3名業(yè)務(wù)主管，從業(yè)務(wù)員中提升2人為業(yè)務(wù)主管。采用管理人員接續(xù)計(jì)劃法預(yù)測(cè)，該企業(yè)明年業(yè)務(wù)主管的供給量為（ ?。┤恕?/p>
正確答案：
根據(jù)管理人員接續(xù)計(jì)劃法，該企業(yè)明年業(yè)務(wù)主管供給量為15-2-1-2+3+2=15（人）。
人力資源需求與供給預(yù)測(cè)
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第八章 人力資源規(guī)劃與薪酬管理
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2021年考試教材第197頁(yè)
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