發(fā)起人符合法定人數。根據《公司法》第七十九條的規(guī)定，設立股份有限公司，應有2人以上200人以下為發(fā)起人，其中必須有半數以上的發(fā)起人在中國境內有住所。

發(fā)起人認購和募集的股本達到法定資本最低限額。股份有限公司注冊資本的最低限額為人民幣500萬元。法律、行政法規(guī)對股份有限公司注冊資本的最低限額有較高規(guī)定的，從其規(guī)定。股份有限公司采取發(fā)起設立方式設立的，注冊資本為在公司登記機關登記的全體發(fā)起人認購的股本總額。

公司全體發(fā)起人的首次出資額不得低于注冊資本的20%，其余部分由發(fā)起人自公司成立之日起兩年內繳足。在繳足前，不得向他人募集股份。發(fā)起人、認股人繳納股款或者交付抵作股款的出資后，除未按期募足股份、發(fā)起人未按期召開創(chuàng)立大會或者創(chuàng)立大會決議不設立公司的情形外，不得抽回資本。

股份發(fā)行、籌辦事項符合法律規(guī)定。發(fā)起人必須依照規(guī)定申報文件，承擔公司籌辦事務。

發(fā)起人制定公司章程。公司章程是公司最重要的法律文件，發(fā)起人應當根據《公司法》、《上市公司章程指引》或《到境外上市公司章程必備條款》及相關規(guī)定的要求，起草、制訂章程草。采用募集方式設立的股份公司，章程草須提交創(chuàng)立大會表決通過。發(fā)起人向社會公開募集股份的，須向中國證監(jiān)會報送公司章程草。

有公司名稱，建立符合股份有限公司要求的組織機構。擬設立的股份有限公司應當依照工商登記管理規(guī)定的要求確定公司名稱。公司名稱應當由行政區(qū)劃、字號、行業(yè)、組織形式依次組成，法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外。公司只能使用一個名稱。經公司登記機關核準登記的公司名稱受法律保護。股份有限公司應當建立股東大會、董事會、經理和監(jiān)事會等公司的組織機構。

員工股份制指的是企業(yè)員工通過購買企業(yè)部分股票而擁有企業(yè)部分產權，并獲得相應的管理權。員工購買企業(yè)全部股權而擁有企業(yè)全部產權，使其職工對本企業(yè)具有完全的管理權和表決權。

股份制集資是指為了適應商品經濟和社會化的生產發(fā)展的資金需要，為了增強企業(yè)的財力，而利用股份制形式進行集資的一種表現形式。

股份制集資的作用

實行股份制集資的企業(yè)，利用群眾有合股聯辦企業(yè)的愿望，在不侵犯私有財產，不受地區(qū)，所有制的限制，不改變所有制形式的前提下，在資金、財產，勞動力、技術等方面可以自愿人股，按照"合股經營、民工管理、獨立核算、收益共享、虧損共負"的原則，實行按勞分配和按股分配的方式，發(fā)揮企業(yè)財產所有者和經營者兩方面的積極性。股份制把技術和生產聯系在--起，提高了勞動生產力。

實行股份制后，廣大職工人股而占有股份，按股份分配紅利，他們既是股東，又是勞動者，利益直接，使企業(yè)的纖營成果與職工的利益密切結合，從根本上調動了職工關心生產的積極性，發(fā)揮了企業(yè)的民工管理。實行股份制企業(yè)的利潤分配，體現了國家，集體、個人二者利益兼顧的原則。國家以稅收為主，企業(yè)有一定比例稅后留利用于擴大再生產，職工按勞取酬斤取得股金分紅。

可供分配紅利的計算公式如下：

股份公司合同指的是股份公司簽署的具有法律效益的一份書面文字合同。股份公司一般指股份有限公司。股份有限公司是指公司資本為股份所組成的公司，股東以其認購的股份為限對公司承擔責任的企業(yè)法人。設立股份有限公司，應當有2人以上200以下為發(fā)起人，注冊資本的最低限額為人民幣500萬元。

按照雙方約定的比例來分，如果沒有約定，可按雙方的實際出資比例來分。按照合同或章程規(guī)定處理。股東以其所認購股份對公司承擔有限責任，公司以其全部資產對公司債務承擔責任；每一股有一表決權，股東以其所認購持有的股份，享受權利，承擔義務。

公司成立之前，以后會成為股東的幾個投資者會簽訂一個以“共同出資的方式投資一個項目或組建一個公司”為內容的《合作投資協(xié)議》，這個投資協(xié)議會成為形成同樣具有協(xié)議或合同性質的《公司章程》的基礎，公司章程由各股東簽字生效，作為公司正式注冊成立所需的核心文件之一。公司成立后，股東協(xié)議基本指股權轉讓協(xié)議。

一、分紅一般是按財務年度，特殊情況也可以特殊對待。

二、全體股東如果都同意的話，股東分紅可直接增加注冊資本，不分紅做為資本公積。如果只是個別股東用自己應得分紅加大投資，要成為注冊資本必須要經股東會同意，并履行包括工商變更在內的其它程序，從而擴大個別股東的持股比例。

三、一般情況下，股東是按照出資比例分配利潤的，也可以在章程中做出特殊約定。

股份制分紅怎么算

1、一般情況下，股東是按照出資比例分配利潤的，當然，也可以在章程中做出特殊約定。

2、分紅一般是按財務年度進行分紅，特殊情況也可以特殊對待。

3、全體股東如果都同意的話，股東分紅進入公司，可以直接增加注冊資本；也可以不分紅做為資本公積。如果只是個別股東用自己應得分紅加大投資，要成為注冊資本必須要經股東會同意，并履行包括工商變更在內的其它程序，從而擴大個別股東的持股比例。

分紅

分紅是股份公司在贏利中每年按股票份額的一定比例支付給投資者的紅利。是上市公司對股東的投資回報。分紅是將當年的收益，在按規(guī)定提取法定公積金、公益金等項目后向股東發(fā)放，是股東收益的一種方式。通常股東得到分紅后會繼續(xù)投資該企業(yè)達到復利的作用。

普通股可以享受分紅，而優(yōu)先股一般不享受分紅。股份公司只有在獲得利潤時才能分配紅利。