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快樂(lè)是一種狀態(tài),也是一種信仰。然而,很多財(cái)務(wù)人在工作到一定年限之后常常會(huì)感到越來(lái)越疲勞,每天下班后只想用刷微博、打游戲或者追劇來(lái)消磨時(shí)間,不知不覺幾個(gè)小時(shí)的時(shí)間便過(guò)去了,看看鬧鐘,已接近午夜十二點(diǎn),才戀戀不舍地關(guān)燈睡覺,第二天還要掙扎著從被窩里爬起來(lái)繼續(xù)忙工作,一年、兩年,日子就這樣周而復(fù)始……不知不覺中,時(shí)間就這樣過(guò)去,明明感覺每天都很充實(shí)甚至是忙碌,卻并不感覺到快樂(lè),甚至感覺自己白白浪費(fèi)了幾年的大好時(shí)光。實(shí)際上,做到快樂(lè)地生活與工作,無(wú)論對(duì)企業(yè)還是對(duì)個(gè)人,其意義都是十分重大的。
跳出舒適區(qū)
財(cái)務(wù)工作比較枯燥繁瑣卻又至關(guān)重要,哪怕一個(gè)小數(shù)點(diǎn)的錯(cuò)誤都可能造成巨大的經(jīng)濟(jì)損失,而耐心、細(xì)致是財(cái)務(wù)人必須具備的品質(zhì),趨易避難也是人的本性,我們通常會(huì)滿足于建立起情緒的“圍城”,從而保持一種舒適的狀態(tài),并在這一過(guò)程中逐漸建立起安全感。長(zhǎng)此以往,也就自然而然地失去了快樂(lè)的感覺,不妨跳出舒適區(qū),實(shí)施適時(shí)挑戰(zhàn)自我,定會(huì)收獲意想不到的快樂(lè)。
保持求知欲
想在財(cái)務(wù)行業(yè)立足,做好財(cái)務(wù)工作,沉淀與積累的過(guò)程必不可少。眼看著身邊的同事升職加薪,只有自己還原地踏步,快樂(lè)的感覺自然會(huì)越來(lái)越少,于是很多人開始考取高含金量的證書,畢竟多一張證書就能多一份保障,保持求知欲,學(xué)習(xí)管理類的財(cái)務(wù)知識(shí),便能為公司制定發(fā)展戰(zhàn)略和財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,這一過(guò)程中,自然會(huì)收獲被他人肯定的快樂(lè)。
增強(qiáng)危機(jī)感
隨著人工智能不斷發(fā)展以及會(huì)計(jì)“黑名單”的建立,每個(gè)財(cái)務(wù)人都或多或少地面臨著危機(jī)感,要知道你唯一可以掌控的便是觸類旁通的學(xué)習(xí)能力,你的時(shí)間投資到哪里,你就將在哪收獲,把工作當(dāng)成一項(xiàng)光榮的使命就能從中找到快樂(lè),同時(shí)積累更多的經(jīng)驗(yàn)。
擴(kuò)大社交圈
財(cái)務(wù)部門不僅需要連接企業(yè)內(nèi)部的各個(gè)部門,也要保持與銀行、稅務(wù)或者工商的聯(lián)系,也就是起到承接內(nèi)部與外部的關(guān)鍵作用。作為財(cái)務(wù)人,不能只顧著埋頭工作而忽略拓展自己的社交圈子,當(dāng)你有了更多知心的朋友,自然就能減少煩惱,同時(shí)擁有更多的快樂(lè)。
總之,時(shí)間是公平的,選擇從事財(cái)務(wù)的人也有著自己的原因與目標(biāo),或是處于對(duì)這一行業(yè)的熱愛,或是為了求得一份穩(wěn)定的工作,或者是為了薪資待遇,但無(wú)論什么原因,有快樂(lè)才有動(dòng)力,有動(dòng)力,才能朝著積極的方向前進(jìn),從而有機(jī)會(huì)成為更好的自己。
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