淺議加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量

　　張玲霞

　　一、會(huì)計(jì)工作的現(xiàn)狀

　　1.政府監(jiān)管主體協(xié)調(diào)不力，配套設(shè)施不完善雖然我國(guó)法制社會(huì)建設(shè)的進(jìn)程正在不斷加快，但一些法律規(guī)范仍有不健全的現(xiàn)象。根據(jù)國(guó)家對(duì)會(huì)計(jì)工作的要求，審計(jì)財(cái)政以及紀(jì)檢等部門對(duì)于事業(yè)單位的會(huì)計(jì)資料都有監(jiān)察權(quán)，這些監(jiān)管主體也應(yīng)參與到會(huì)計(jì)工作中來，但實(shí)際情況是，這些部門之間各自為政，各家自掃門前雪，導(dǎo)致會(huì)計(jì)監(jiān)督工作沒有統(tǒng)一的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)，溝通與管理的不協(xié)調(diào)促使會(huì)計(jì)工作管理監(jiān)督上的混亂與不規(guī)范，各監(jiān)管部門之間缺乏橫向信息交流，信息不共享，會(huì)計(jì)工作監(jiān)督成為一紙空文，而這些現(xiàn)象也給不發(fā)行為提供了溫床，有可能給國(guó)家經(jīng)濟(jì)帶來巨大的損失。

　　2.審計(jì)的管理體制不健全，審計(jì)缺乏獨(dú)立性會(huì)計(jì)工作中最重要的監(jiān)管環(huán)節(jié)就是審計(jì)，只有完善審計(jì)制度，才是做好會(huì)計(jì)監(jiān)管的重要保證。由于各方面的原因，我的會(huì)計(jì)審計(jì)制度并不完善，體制也不健全，還缺乏獨(dú)立性，這給會(huì)計(jì)工作的順利進(jìn)行帶來了障礙，相關(guān)審計(jì)部門也很難發(fā)揮其職能。在我國(guó)地方審計(jì)部門是由上級(jí)審計(jì)部門以及同級(jí)政府共同參與領(lǐng)導(dǎo)的，在實(shí)際監(jiān)督工作中，上級(jí)審計(jì)部門與同級(jí)政府在行為目的以及動(dòng)機(jī)上經(jīng)常出現(xiàn)分歧，審計(jì)工作的獨(dú)立性全然不在，尤其是對(duì)地方部門聲譽(yù)以及利益產(chǎn)生負(fù)面影響。加上同級(jí)地方政府難免有地方保護(hù)主義的思想，如果沒有及時(shí)向上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)反映問題，也會(huì)阻礙會(huì)計(jì)監(jiān)督工作的發(fā)展。

　　3.內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)管體制不健全會(huì)計(jì)工作的順利開展除了有外部制度、機(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)督和管理外，單位內(nèi)部的監(jiān)督管理也尤為重要，由于不少單位缺乏科學(xué)、有效的監(jiān)管措施，在財(cái)務(wù)工作中存在不少徇私舞弊的行為，例如掛賬時(shí)部分款項(xiàng)沒有能在第一時(shí)間進(jìn)行結(jié)算，并且趁機(jī)違規(guī)操作，還有的中飽私囊，以權(quán)謀私，自立收費(fèi)項(xiàng)目或者是通過提高收費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)，將行政性收費(fèi)款項(xiàng)私自轉(zhuǎn)成服務(wù)性收費(fèi)項(xiàng)目。在財(cái)務(wù)支出方面也有一些違規(guī)行為，具體通過將一些無法通過招待費(fèi)列支的項(xiàng)目，以虛假發(fā)票列支或者是由其下屬單位列支，以各種理由虛開發(fā)票或者采取現(xiàn)金支付來套取公款、貪污公款以及資金帳外循環(huán)，編造各種理由不進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬等。

　　二、加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的措施

　　1.改善基礎(chǔ)管理，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的加強(qiáng)是提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息真實(shí)性的有效保障，也是完善會(huì)計(jì)工作秩序的重要突進(jìn)，是善經(jīng)營(yíng)管理、加強(qiáng)宏觀調(diào)控和維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的需要。加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，首先要求各級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)人和會(huì)計(jì)人員在工作、管理中要積極認(rèn)識(shí)到基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的重要性，從最基本、最基礎(chǔ)的工作抓起，嚴(yán)格從源頭上控制工作質(zhì)量，并完善會(huì)計(jì)工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，會(huì)計(jì)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)范》的各項(xiàng)規(guī)定，做好依法建制工作，做好基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作建設(shè)，不斷提高會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作水平。

　　2.規(guī)范會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員管理好的會(huì)計(jì)工作必然要有好的會(huì)計(jì)人員做基礎(chǔ)，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)是單位辦理會(huì)計(jì)事務(wù)的職能部門，會(huì)計(jì)人員就是直接參與到會(huì)計(jì)工作中人員。建立健全會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，配備與會(huì)計(jì)工作要求相匹配的工作人員，是做好會(huì)計(jì)工作、充分發(fā)揮會(huì)計(jì)職能作用的重要保證。那些沒有獨(dú)立設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的單位，應(yīng)當(dāng)在有關(guān)機(jī)構(gòu)中配備專職會(huì)計(jì)人員。設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的，要安排會(huì)計(jì)工作負(fù)責(zé)人，在有關(guān)機(jī)構(gòu)中配備專職會(huì)計(jì)人員，應(yīng)當(dāng)在專職會(huì)計(jì)人員中制定會(huì)計(jì)主管人員。所有參與到會(huì)計(jì)工作的人員，不管是技術(shù)人員還是管理人員，都應(yīng)具備完善的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，并有高尚的職業(yè)道德和個(gè)人素養(yǎng)。

　　三、提高會(huì)計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)

　　1.樹立終身學(xué)習(xí)觀念，開拓進(jìn)取21世紀(jì)最重要的資源就是人才，人們已經(jīng)不在局限于在學(xué)校學(xué)習(xí)，而是要養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣，要與時(shí)俱進(jìn)，不斷掌握新知識(shí)、新技能，終身學(xué)習(xí)是每一個(gè)人必須具備的技能，也是在 21世紀(jì)得以生存的基本條件。廣大的財(cái)務(wù)人員要使自己能夠勝任本職工作，就要學(xué)會(huì)運(yùn)用“自行學(xué)習(xí)、自我教育、自我管理”這一汲取知識(shí)的重要渠道，不斷優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高專業(yè)能力，努力提高工作效率，去創(chuàng)新、去思考，發(fā)揮潛能，將學(xué)到的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐能力，為會(huì)計(jì)工作添磚加瓦。

　　2.緊跟時(shí)代步伐，更新知識(shí)會(huì)計(jì)工作是一個(gè)國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)中最重要的支持力量之源，作為經(jīng)濟(jì)大國(guó)，要緊跟世界步伐，重新審視會(huì)計(jì)教育與工作管理。各地方財(cái)政部門要采用多種形式和措施，定期舉辦會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)班，利用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)與教學(xué)理念，培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員自我學(xué)習(xí)的能力，培訓(xùn)以網(wǎng)上教育為主。會(huì)計(jì)人員既要對(duì)國(guó)際會(huì)計(jì)理論與國(guó)際慣例的學(xué)習(xí)，又要掌握國(guó)家、省、市以及本單位的準(zhǔn)則、法規(guī)、制度和規(guī)定，要重視會(huì)計(jì)理論研究，又要做好會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作，要不斷掌握新技能，明確市場(chǎng)發(fā)展形勢(shì)，隨時(shí)處理好各種新問題、新工作。

　　3.利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)提高財(cái)務(wù)管理效率計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展與推廣、普及，很多會(huì)計(jì)人員已經(jīng)脫離了手工記賬、報(bào)賬的傳統(tǒng)方式，都采用先進(jìn)的計(jì)算機(jī)技術(shù)開展工作。在財(cái)務(wù)管理工作中，財(cái)會(huì)人員要學(xué)會(huì)如何使用計(jì)算機(jī)處理工作問題，以及如何使用信息軟件開、探索功能和財(cái)務(wù)分析系統(tǒng)。而作為技術(shù)人員，要充分利用源頭輸入，減少重復(fù)勞動(dòng)，高度集成數(shù)據(jù)，將現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與財(cái)務(wù)管理技術(shù)有機(jī)結(jié)合，拓展財(cái)務(wù)管理空間，提升財(cái)務(wù)管理的功效。

　　四、總結(jié)

　　總而言之，財(cái)會(huì)工作比較復(fù)雜，在時(shí)代的發(fā)展進(jìn)程中，財(cái)會(huì)工作的重要性也越來越高，在新形勢(shì)下，我們應(yīng)不斷完善會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，不斷規(guī)范會(huì)計(jì)工作，加強(qiáng)會(huì)計(jì)立法和加大執(zhí)法力度，提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量，才能真正促進(jìn)我國(guó)會(huì)計(jì)工作的發(fā)展與進(jìn)步，也只有這樣，才能做到加強(qiáng)管理、提高會(huì)計(jì)服務(wù)水平，使會(huì)計(jì)人員更好的為我國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。