2018年中級經(jīng)濟師《工商管理》每日一練:企業(yè)薪酬制度設(shè)計
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【多項選擇題】
某企業(yè)決定以職位為向?qū)е匦略O(shè)計基本薪酬制度,其可采用的方法有( )。
A.職位等級法
B.職位分類法
C.關(guān)鍵績效指標法
D.因素比較法
E.計點法
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【正確答案】A,B,D,E
【答案解析】本題考查企業(yè)薪酬制度設(shè)計的方法。以職位為導(dǎo)向的基本薪酬制度的設(shè)計具體包括職位等級法、職位分類法、計點法和因素比較法四種。
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