商業(yè)銀行人力資源開發(fā)與管理_2022中級經(jīng)濟師金融備考知識點
來源：東奧會計在線責編：孟凡瑩2022-08-24 13:17:52
欲得勝者，先承其勢。欲得權者，先擎其壓。2022年中級經(jīng)濟師是我國中級職稱考試之一，想要拿到證書需要通過兩門考試科目，金融科目作為十大專業(yè)科目之一，想要參加考試需要提前備考。下面東奧教研團隊為考生們帶來了《金融》科目的知識點，一起看看吧。
推薦閱讀：2022年中級經(jīng)濟師《金融》備考干貨知識點匯總
【內(nèi)容導航】
商業(yè)銀行人力資源開發(fā)與管理
【所屬章節(jié)】
第四章：商業(yè)銀行經(jīng)營與管理
【知識點】
商業(yè)銀行人力資源開發(fā)與管理
1.商業(yè)銀行人力資源開發(fā)與管理的必要性
2.商業(yè)銀行人力資源開發(fā)與管理的主要內(nèi)容
(1)人力資源規(guī)劃。
(2)員工的考核和任用。
(3)人力資源的激勵制度。
(4)員工績效評價。
(5)人力資源的心理及智能開發(fā)。
(6)人力資源的環(huán)境開發(fā)。
成功的人之所以取得成功，并不是他的時間比我們多，而是他們懂得抓住寶貴的時間，一分鐘也不浪費。備考2022年中級經(jīng)濟師可以參考中級經(jīng)濟師考試真題，勤做練習，腳踏實地方可有更大的突破。
（以上內(nèi)容源自東奧梓月老師講義，僅供考生學習使用，禁止任何形式的轉載）
相關文章
津公網(wǎng)安備12010202000755號