2018中級經(jīng)濟師《工商管理》預(yù)習(xí)考點：員工福利制度
來源：東奧會計在線責(zé)編：王子琪2018-07-05 16:18:26
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【內(nèi)容導(dǎo)航】
員工福利制度
【所屬章節(jié)】
本知識點屬于中級經(jīng)濟師《工商管理》科目第七章人力資源規(guī)劃與薪酬管理
【知識點】員工福利制度
1. 福利制度的含義和作用
福利是企業(yè)通過福利設(shè)置建立各種補貼、為員工生活提供方便、減輕員工經(jīng)濟負擔(dān)的一種非直接支付。福利的提供與員工的工作績效及貢獻無關(guān)。
2. 企業(yè)的福利形式
(1)安全福利
(2)保險福利
(3)各種津貼
(4)帶薪休假
(5)其他福利
【例題·多選題】下列薪酬形式中，屬于福利的是( )(2013年)。
A.帶薪休假
B.獎金
C.加班費
D.出差補貼
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