2023年注冊會計(jì)師考試每日一練匯總11.12
貪圖省力的船夫,目標(biāo)永遠(yuǎn)下游。2024年注冊會計(jì)師考試預(yù)習(xí)備考正在進(jìn)行中,經(jīng)過了一段時(shí)間預(yù)習(xí),考生們對知識點(diǎn)已經(jīng)進(jìn)行了基本的掌握,接下來就隨東奧一起鞏固練習(xí)吧!下文整理了注會每日一練習(xí)題,趕快打卡!

【單選】
(子題)2×20年,甲公司發(fā)生的有關(guān)交易或事項(xiàng)如下:(1)甲公司以其生產(chǎn)的產(chǎn)品作為獎(jiǎng)品,獎(jiǎng)勵(lì)給20名當(dāng)年度被評為優(yōu)秀的生產(chǎn)工人。上述產(chǎn)品的銷售價(jià)格總額為500萬元,銷售成本為420萬元。(2)根據(jù)甲公司確定的利潤分享計(jì)劃,以當(dāng)年度實(shí)現(xiàn)的利潤總額為基礎(chǔ),計(jì)算的應(yīng)支付給管理人員利潤分享金額為280萬元。(3)甲公司于當(dāng)年起對150名管理人員實(shí)施累積帶薪年休假制度,每名管理人員每年可享受7個(gè)工作日的帶薪年休假,未使用的年休假只能向后結(jié)轉(zhuǎn)一個(gè)日歷年度。超過1年未使用的權(quán)利作廢,也不能得到任何現(xiàn)金補(bǔ)償。2×20年,有10名管理人員每人未使用帶薪年休假2天,預(yù)計(jì)2×21年該10名管理人員將每人休假9天。甲公司平均每名管理人員每個(gè)工作日的工資為300元。不考慮相關(guān)稅費(fèi)及其他因素,下列各項(xiàng)關(guān)于甲公司上述職工薪酬會計(jì)處理的表述中,正確的是( ?。?。
A.2×20年應(yīng)從工資費(fèi)用中扣除已享受帶薪年休假權(quán)利的管理人員的工資費(fèi)用
B.將自產(chǎn)的產(chǎn)品作為獎(jiǎng)品發(fā)放給職工應(yīng)按420萬元確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬
C.根據(jù)利潤分享計(jì)劃計(jì)算的2×20年應(yīng)支付給管理人員的280萬元款項(xiàng)應(yīng)作為利潤分配處理
D.2×20年應(yīng)確認(rèn)10名管理人員未使用帶薪年休假的費(fèi)用0.6萬元并計(jì)入管理費(fèi)用
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【正確答案】 D
【答案解析】 甲公司對管理人員提供的帶薪年休假權(quán)利,不可以從工資費(fèi)用中扣除已享受的帶薪年休假工資費(fèi)用,選項(xiàng)A錯(cuò)誤;甲公司以其生產(chǎn)的產(chǎn)品作為非貨幣性福利提供給職工的,應(yīng)當(dāng)按照該產(chǎn)品的公允價(jià)值即500萬元計(jì)量應(yīng)計(jì)入成本費(fèi)用的職工薪酬金額,選項(xiàng)B錯(cuò)誤;企業(yè)應(yīng)當(dāng)將利潤分享計(jì)劃確認(rèn)相關(guān)應(yīng)付職工薪酬,不作利潤分配處理,選項(xiàng)C錯(cuò)誤;甲公司應(yīng)在職工提供了服務(wù)從而增加了其未來享有的帶薪缺勤權(quán)利時(shí),確認(rèn)與累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬,并以累積未行使權(quán)利而增加的預(yù)期支付金額計(jì)量,應(yīng)確認(rèn)的職工薪酬費(fèi)用=10×(9-7)×300/10000=0.6(萬元),選項(xiàng)D正確。

【單選】
下列事項(xiàng)中,不屬于在其他事項(xiàng)段說明的是( )。
A.對兩套以上財(cái)務(wù)報(bào)表出具審計(jì)報(bào)告的情形
B.與使用者理解審計(jì)工作相關(guān)的情形
C.與限制審計(jì)報(bào)告分發(fā)和使用相關(guān)的事項(xiàng)
D.法律法規(guī)規(guī)定的財(cái)務(wù)報(bào)告編制基礎(chǔ)不可接受,但其是基于法律或法規(guī)作出的規(guī)定
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【正確答案】 D
【答案解析】 選項(xiàng)D:屬于審計(jì)報(bào)告中增加強(qiáng)調(diào)事項(xiàng)段的情形,而非增加其他事項(xiàng)段的情形。

【多選】
在我國境內(nèi)無住所但居住累計(jì)滿183天的年度連續(xù)不滿6年的外籍個(gè)人,其下列所得應(yīng)在我國計(jì)算繳納個(gè)人所得稅的有( ?。?。
A.來源于中國境內(nèi)的勞務(wù)報(bào)酬所得
B.出租其在境外的住房取得境外企業(yè)支付的租金所得
C.從外商投資企業(yè)取得的股息所得
D.在中國境內(nèi)工作期間取得的中國境內(nèi)企業(yè)支付的工資所得
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【正確答案】 A,D
【答案解析】 在中國境內(nèi)無住所的個(gè)人,在中國境內(nèi)居住累計(jì)滿183天的年度連續(xù)不滿6年的,經(jīng)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)備案,其來源于中國境外且由境外單位或者個(gè)人支付的所得,免予繳納個(gè)人所得稅,選項(xiàng)AD應(yīng)該在我國計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。將財(cái)產(chǎn)出租給承租人在中國境外使用而取得的所得,屬于來源于境外的所得,選項(xiàng)B屬于境外所得境外支付的部分,不用在我國繳納個(gè)人所得稅。根據(jù)稅法中稅收優(yōu)惠政策的規(guī)定,外籍個(gè)人從外商投資企業(yè)取得的股息、紅利所得免征個(gè)人所得稅,所以選項(xiàng)C不需要計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。

【單選】
根據(jù)合同法律制度的規(guī)定,下列關(guān)于要約撤銷的表述中,不正確的是( ?。?/p>
A.要約人不得以對話方式作出撤銷要約的意思表示
B.受要約人有理由認(rèn)為要約不可撤銷,并已為履行合同做了合理準(zhǔn)備工作的,要約不得撤銷
C.撤銷要約的意思表示以非對話方式作出的,應(yīng)當(dāng)在受要約人作出承諾前到達(dá)受要約人
D.要約人以確定承諾期限的形式明示要約不可撤銷的,要約不得撤銷
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【正確答案】 A
【答案解析】 選項(xiàng)A:撤銷要約的意思表示以對話方式作出的,該意思表示的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)在受要約人作出承諾之前為受要約人所知道。

【多選】
下列各項(xiàng)中,通常會引起公司資本成本降低的情形有( )。
A.預(yù)期通貨膨脹率呈下降趨勢
B.發(fā)行公司債券,增加了長期負(fù)債占全部資本的比重
C.證券市場流動(dòng)性呈惡化趨勢
D.企業(yè)總體風(fēng)險(xiǎn)水平得到改善
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【正確答案】 A,D
【答案解析】 一個(gè)公司資本成本的高低,取決于無風(fēng)險(xiǎn)利率和風(fēng)險(xiǎn)溢價(jià),選項(xiàng)A會使無風(fēng)險(xiǎn)利率降低,從而降低資本成本。選項(xiàng)D的表述會使風(fēng)險(xiǎn)降低,從而降低資本成本。如果超過一定程度地利用財(cái)務(wù)杠桿,會加大財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),從而使得股權(quán)資本成本提高,也有可能會導(dǎo)致加權(quán)平均資本成本上升,因此選項(xiàng)B的說法不正確。選項(xiàng)C的表述會使風(fēng)險(xiǎn)提高,從而提高資本成本。

【單選】
某二級綜合醫(yī)院通過建立科學(xué)管理體系,不斷加強(qiáng)成本管理,改善成本結(jié)構(gòu),獲得成本優(yōu)勢;同時(shí),建立醫(yī)院的??铺厣粩嗵岣咴\治水平,建立差異化的競爭優(yōu)勢。最終形成一所有專業(yè)特色、成本領(lǐng)先的綜合性醫(yī)院。下列各項(xiàng)中,屬于該綜合醫(yī)院所采用的競爭戰(zhàn)略的是(??)。
A.混合戰(zhàn)略
B.集中差異化戰(zhàn)略
C.集中成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
D.失敗戰(zhàn)略
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【正確答案】 A
【答案解析】 為顧客提供更高認(rèn)可價(jià)值的同時(shí)獲得成本優(yōu)勢,屬于混合戰(zhàn)略,選項(xiàng)A正確。
▏更多備考資料:
時(shí)間從來都不會為任何一個(gè)人停留,只有把握好每一分、每一秒。以上的2023年注冊會計(jì)師考試每日一練習(xí)題,希望大家堅(jiān)持每天練習(xí),東奧預(yù)祝各位考生能夠順利通過注冊會計(jì)師考試。
注:以上習(xí)題內(nèi)容出自東奧教研團(tuán)隊(duì)
(本文為東奧會計(jì)在線原創(chuàng)文章,僅供考生學(xué)習(xí)使用,禁止任何形式的轉(zhuǎn)載)
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