剩余股利政策是指在公司有著良好的投資機會時,根據(jù)一定的目標資本結構,測算出投資所需的權益資本,先從盈余當中留用,然后將剩余的盈余作為股利予以分配。采用剩余股利政策的根本理由在于保持理想的資本結構,使加權平均資本成本最低。
更新時間:2023-11-21 14:15:34 查看全文>>
剩余股利政策是指在公司有著良好的投資機會時,根據(jù)一定的目標資本結構,測算出投資所需的權益資本,先從盈余當中留用,然后將剩余的盈余作為股利予以分配。采用剩余股利政策的根本理由在于保持理想的資本結構,使加權平均資本成本最低。
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是MM理論股利無關論。
該理論認為,在完全資本市場中,股份公司的股利政策與公司普通股每股市價無關,公司派發(fā)股利的高低不會對股東的財富產(chǎn)生實質性的影響,公司決策者不必考慮公司的股利分配方式,公司的股利政策將隨公司投資、融資方的制定而確定。
因此,在完全資本市場的條件下,股利完全取決于投資項目需用盈余后的剩余,投資者對于盈利的留存或發(fā)放股利毫無偏好。 剩余股利政策不考慮股東對股利的態(tài)度和要求,主要考慮公司的最佳資本結構需求,也就是認為股利不會影響股價,股價是由公司的投資經(jīng)營決定的,股東對于發(fā)放多少股利無所謂,因此是承認股利無關論。
剩余股利政策的根本目的是什么
剩余股利政策的根本目的是保持理想的資本結構,使綜合資本成本最低;滿足企業(yè)增長需要;規(guī)避負債籌資風險。 剩余股利政策的決策步驟如下:
(1)根據(jù)公司的投資計劃確定公司的最佳資本預算;
(2)根據(jù)公司的目標資本結構及最佳資本預算預計公司資金需求中所需要的權益資本數(shù)額;
剩余股利政策的根本目的是保持理想的資本結構,使綜合資本成本最低;滿足企業(yè)增長需要;規(guī)避負債籌資風險。 剩余股利政策的決策步驟如下:
(1)根據(jù)公司的投資計劃確定公司的最佳資本預算;
(2)根據(jù)公司的目標資本結構及最佳資本預算預計公司資金需求中所需要的權益資本數(shù)額;
(3)盡可能用留存收益來滿足資金需求中所需增加的 股東權益數(shù)額;
(4)留存收益在滿足公司股東權益增加需求后,如果有剩余再用來發(fā)放股利。
剩余股利政策是股利無關論嗎
剩余股利政策的理論依據(jù)是MM理論股利無關論。該理論認為,在完全資本市場中,股份公司的股利政策與公司普通股每股市價無關,公司派發(fā)股利的高低不會對股東的財富產(chǎn)生實質性的影響,公司決策者不必考慮公司的股利分配方式,公司的股利政策將隨公司投資、融資方的制定而確定。因此,在完全資本市場的條件下,股利完全取決于投資項目需用盈余后的剩余,投資者對于盈利的留存或發(fā)放股利毫無偏好。 剩余股利政策不考慮股東對股利的態(tài)度和要求,主要考慮公司的最佳資本結構需求,也就是認為股利不會影響股價,股價是由公司的投資經(jīng)營決定的,股東對于發(fā)放多少股利無所謂,因此是承認股利無關論。
優(yōu)點:保持目標資本結構,使加權平均資本成本最低。
缺點:股利波動,不利于穩(wěn)定股價。
剩余股利戰(zhàn)略是在發(fā)放股利時,優(yōu)先考慮投資的需要,如果投資過后還有剩余則發(fā)放股利。
如果沒有剩余則不發(fā)放。投資為先,發(fā)展為重。
剩余股利政策的根本目的是什么
剩余股利政策的根本目的是保持理想的資本結構,使綜合資本成本最低;滿足企業(yè)增長需要;規(guī)避負債籌資風險。 剩余股利政策的決策步驟如下:
(1)根據(jù)公司的投資計劃確定公司的最佳資本預算;
剩余股利政策的根本目的是保持企業(yè)理想的資本結構,使加權平均成本最低
剩余股利政策是企業(yè)在有良好的投資機會時,根據(jù)目標資本結構測算出必須的權益資本與既有權益資本的差額,首先將稅后利潤滿足權益資本需要,而后將剩余部分作為股利發(fā)放的政策
剩余股利政策的決策步驟如下:
(1)根據(jù)公司的投資計劃確定公司的最佳資本預算
(2)根據(jù)公司的目標資本結構及最佳資本預算預計公司資金需求中所需要的權益資本數(shù)額
(3)盡可能用留存收益來滿足資金需求中所需增加的股東權益數(shù)額
(4)留存收益在滿足公司股東權益增加需求后,如果有剩余再用來發(fā)放股利
一、剩余股利政策需要考慮的因素有哪些
選擇剩余股利政策需要考慮的因素有:
1.取得或保持一個合理的資本結構;
2.在社會融資難度較大情況下滿足集團業(yè)務增長對資金的需要;
3.在債務比率較高、利息負擔及財務風險較大(不宜再增加債務融資)情況下滿足投資規(guī)模擴大對增加資金的需要,并同時減少社會融資的交易成本。
二、采取剩余股利政策的缺陷
1.容易與股東,特別是那些非重要影響的大眾股東對當前報酬的偏好產(chǎn)生矛盾,可能因此而難以在股東大會上獲得絕對多數(shù)的贊同票;
一、剩余股利政策適用于什么階段
剩余股利政策一般適用于公司初創(chuàng)階段。剩余股利政策是指公司生產(chǎn)經(jīng)營所獲得的凈收益首先應滿足公司的資金需求,如果還有剩余,則派發(fā)股利;如果沒有剩余,則不派發(fā)股利。采用剩余股利政策的根本理由在于保持理想的資本結構,使加權平均資本成本最低。
二、剩余股利政策的決策步驟
1.根據(jù)公司的投資計劃確定公司的最佳資本預算;
2.根據(jù)公司的目標資本結構及最佳資本預算預計公司資金需求中所需要的權益資本數(shù)額;
3.盡可能用留存收益來滿足資金需求中所需增加的股東權益數(shù)額;
4.留存收益在滿足公司股東權益增加需求后,如果有剩余再用來發(fā)放股利。
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周默《財務規(guī)劃、績效與分析》、 《戰(zhàn)略財務管理》
美國注冊管理會計師(CMA)、高級經(jīng)濟師、中國注冊造價工程師,曾擔任“世界500強”央企高級管理職務,10多家知名企業(yè)特約咨詢培訓師、上海財經(jīng)大學特聘講師
白默《戰(zhàn)略財務管理》
南開大學會計學博士,教授,碩士生導師,CMA,ACCA;中國會計協(xié)會財務與成本分會理事;機械工業(yè)出版社財經(jīng)類專著的審稿人。
Jenny Liu《財務規(guī)劃、績效與分析》
英國華威商學院碩士,CPA、ACCA、AICPA、CMA持證者,中國石油、中國銀行特約培訓師、對外經(jīng)貿大學特聘講師。
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