工會經(jīng)費計提比例為企業(yè)職工工資總額的2%，依據(jù)《工會法》及稅法實施條例。經(jīng)費用于職工教育、文娛、宣傳、職能履行及工會建設(shè)。計提后需按時繳納給工會，未成立工會單位需繳籌備金。此比例有助于保障工會活動開展，提升職工福祉及企業(yè)和諧。
更新時間：2024-12-23 10:59:38 查看全文>>
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工會經(jīng)費返還的稅務(wù)處理
查看全文>>工會經(jīng)費返還的稅務(wù)處理涉及多個方面，主要包括工會經(jīng)費的計提、使用以及返還后的稅務(wù)處理。
工會經(jīng)費的計提
計提比例：根據(jù)中國稅法規(guī)定，企業(yè)通常需要按照工資總額的2%計提工會經(jīng)費。
會計處理：計提的工會經(jīng)費計入“應(yīng)付職工薪酬---工會經(jīng)費”科目。
工會經(jīng)費的使用
使用范圍：工會經(jīng)費主要用于工會組織的活動、員工福利和其他合法用途。
稅務(wù)處理：在正常使用范圍內(nèi)，工會經(jīng)費的支出可以作為企業(yè)的費用進行稅前扣除。
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收到工會經(jīng)費返還怎么做賬
查看全文>>當(dāng)企業(yè)收到工會經(jīng)費返還的賬務(wù)處理：
一.記錄收入
企業(yè)在收到返還的工會經(jīng)費時，應(yīng)將其記錄為收入。具體的會計分錄為：借記“銀行存款”科目，貸記“其他應(yīng)付款——工會經(jīng)費”科目。這里需要注意的是，工會經(jīng)費的返還并不是企業(yè)的營業(yè)收入，而是專門為企業(yè)工會組織而設(shè)立的，用于支持職工或工會的活動，因此應(yīng)將其作為其他應(yīng)付款進行記錄。
二.核對金額
在記錄收入的同時，企業(yè)應(yīng)核對收到的金額是否與應(yīng)返還的金額相符。如果發(fā)現(xiàn)金額不符，應(yīng)及時與稅務(wù)機關(guān)或上級工會聯(lián)系，查明原因并進行處理。
三.使用經(jīng)費
企業(yè)在收到返還的工會經(jīng)費后，應(yīng)嚴(yán)格按照《中華人民共和國工會法》的規(guī)定和工會的要求使用這筆經(jīng)費。經(jīng)費的使用應(yīng)當(dāng)符合工會的宗旨和目的，主要用于職工或工會活動，并接受工會和職工的監(jiān)督。同時，工會經(jīng)費應(yīng)單獨核算，做到專款專用。
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收到工會經(jīng)費返還怎么做賬
查看全文>>收到工會經(jīng)費返還的做賬方式主要取決于企業(yè)工會組織是否單獨建立了工會經(jīng)費核算賬戶。
一.企業(yè)工會組織單獨建立了工會經(jīng)費核算賬戶
返還流程：
當(dāng)企業(yè)收到上級總工會組織返還的工會經(jīng)費時，這筆經(jīng)費應(yīng)直接進入工會組織的賬戶，作為工會組織的活動經(jīng)費進行核算。
企業(yè)財務(wù)部門無需對此進行賬務(wù)處理，由工會組織自行記賬。
會計分錄(工會組織記賬)：
收到返還經(jīng)費時：
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工會經(jīng)費計提的比例是多少
查看全文>>工會經(jīng)費的計提比例是2%。
工會經(jīng)費是指工會組織開展各項活動所需要的費用，它是工會組織存在和運轉(zhuǎn)的重要物質(zhì)基礎(chǔ)。
工會經(jīng)費的來源主要包括：
1.工會會員繳納的會費：
會費是工會經(jīng)費的基本來源之一，會員按照中華全國總工會的規(guī)定交納的會費，體現(xiàn)了會員對工會組織的參與和支持。
工會會員每月應(yīng)向工會組織繳納本人每月工資收入的0.5%作為會費，工資尾數(shù)不足十元的不計繳會費。
2.建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)撥繳的經(jīng)費：
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工會經(jīng)費計提賬務(wù)處理
查看全文>>工會經(jīng)費計提時：
借：管理費用-工會經(jīng)費
貸：應(yīng)付職工薪酬一工會經(jīng)費
工會經(jīng)費交納時：
借：應(yīng)付職工薪酬-工會經(jīng)費
貸：銀行存款
什么是管理費用?
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工會經(jīng)費是什么
查看全文>>工會經(jīng)費，是指工會依法取得并開展正?；顒铀璧馁M用。
工會經(jīng)費的來源主要有：一是會員繳納的會費。二是企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)和其他社會組織按全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費或建會籌備金。三是工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入。四是人民政府和企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)和其他社會組織的補助。五是其他收入。工會會員交納的會費自然是屬于其勞動力價值的一部分，工會經(jīng)費是依照國家法律法規(guī)取得的，它的來源的合法性受國家法律保護，任何組織和個人不得干涉。
根據(jù)《中華人民共和國工會法》的規(guī)定，企業(yè)按每月全部職工工資總額的2%向工會撥繳經(jīng)費，在成本費用中列支，主要用于為職工服務(wù)和工會活動。
期末，企業(yè)根據(jù)規(guī)定的計提基礎(chǔ)和比例計算確定應(yīng)付工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費，借記“生產(chǎn)成本”“制造費用”“管理費用”“銷售費用”“在建工程”“研發(fā)支出”等科目，貸記“應(yīng)付職工薪酬——工會經(jīng)費”“應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費”等科目;實際上繳或發(fā)生實際開支時，借記“應(yīng)付職工薪酬——工會經(jīng)費”“應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費” 等科目，貸記“銀行存款”等科目。
特別提示：在計算應(yīng)納稅所得額時，納稅調(diào)整增加額主要包括企業(yè)所得稅法規(guī)定允許扣除項目中，企業(yè)已計入當(dāng)期費用但超過稅法規(guī)定扣除標(biāo)準(zhǔn)的金額(如超過企業(yè)所得稅法規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、業(yè)務(wù)招待費、公益性捐贈支出、廣告費和業(yè)務(wù)宣傳費等)，以及企業(yè)已計入當(dāng)期損失但企業(yè)所得稅法規(guī)定不允許扣除項目的金額(如稅收滯納金、罰金、罰款等)。
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