東奧小編整理“稅務(wù)知識(shí)：已計(jì)提的工資薪金支出但尚未發(fā)放是否可以扣除”，供大家參考!

　　根據(jù)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例第三十四條規(guī)定，工資薪金，是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式或者非現(xiàn)金形式的勞動(dòng)報(bào)酬，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、年終加薪、加班工資，以及與員工任職或者受雇有關(guān)的其他支出。因此計(jì)提未發(fā)放的工資不得在稅前扣除，符合規(guī)定的工資薪金，在實(shí)際發(fā)放年度計(jì)算稅前扣除。對(duì)于企業(yè)在 12月 31日前 已計(jì)提但尚未發(fā)放的工資，如果在匯算清繳結(jié)束(次年5月31日)前已經(jīng)支付的，允許在計(jì)提年度所得稅前扣除，匯算清繳結(jié)束后仍未支付以及次年計(jì)提補(bǔ)發(fā)上一年度或以前年度工資的，在實(shí)際發(fā)放年度稅前扣除。