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東奧題庫/中級經(jīng)濟師題庫/題目

多項選擇題

【2023考季】根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，應當訂立無固定期限勞動合同的情形有（　?。?。

A
勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年
B
勞動者在該用人單位累計工作滿10年
C
用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的
D
勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年，但勞動者提出訂立固定期限勞動合同的
E
連續(xù)訂立2次固定期限勞動合同，而且用人單位對勞動者依法不能享有法定解除權，續(xù)訂勞動合同的

正確答案：

A  
C  
E  

試題解析

勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年，應當訂立無固定期限勞動合同，選項B錯誤；勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年，但勞動者提出訂立固定期限勞動合同的，應當訂立固定期限勞動合同，選項D錯誤。

本題關聯(lián)的知識點

  • 勞動合同的類型

    展開

    知識點出處

    第三十七章 其他法律制度

    知識點頁碼

    2023年考試教材第347頁

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