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單項(xiàng)選擇題

【2024考季】烏粱礦業(yè)公司主營稀土礦的開采業(yè)務(wù)。據(jù)有關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)查明，該公司存在“內(nèi)部人控制”問題。下列烏粱礦業(yè)公司被查明的問題中，屬于經(jīng)理人違背對股東的勤勉義務(wù)的是（　?。?/p>

A
管理者在職消費(fèi)水平過高
B
工資、獎金等收入增長過快，侵占利潤
C
管理者敷衍偷懶不作為，致使員工礦井操作存在諸多安全隱患
D
盲目過度投資擴(kuò)大稀土礦開采規(guī)模，經(jīng)營行為短期化

正確答案：

C  

試題解析

違背勤勉義務(wù)導(dǎo)致的內(nèi)部人控制問題主要表現(xiàn)有：信息披露不完整、不及時；敷衍偷懶不作為；財務(wù)杠桿過度保守；經(jīng)營過于穩(wěn)健、缺乏創(chuàng)新等等。選項(xiàng)C為本題正確答案。

【補(bǔ)充】違背忠誠義務(wù)導(dǎo)致的內(nèi)部人控制問題主要表現(xiàn)有：過高的在職消費(fèi)；盲目過度投資，經(jīng)營行為短期化；侵占資產(chǎn)，轉(zhuǎn)移資產(chǎn)；工資、獎金等收入增長過快，侵占利潤；會計信息作假、財務(wù)作假；建設(shè)個人帝國。

本題關(guān)聯(lián)的知識點(diǎn)

  • 經(jīng)理人對于股東的“內(nèi)部人控制”問題

    展開

    知識點(diǎn)出處

    第五章 公司治理

    知識點(diǎn)頁碼

    2024年考試教材第336頁

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