全面預(yù)算管理的優(yōu)缺點(diǎn)
精選回答
全面預(yù)算對(duì)企業(yè)管理的優(yōu)點(diǎn)：
通過(guò)對(duì)未來(lái)一年的預(yù)計(jì)，讓公司所有部門(mén)制定出可執(zhí)行可實(shí)現(xiàn)的預(yù)計(jì)運(yùn)營(yíng)成果，提前知道未來(lái)一年的經(jīng)營(yíng)情況和業(yè)績(jī)。前提：全面預(yù)算必須是經(jīng)過(guò)非常仔細(xì)的推敲，每個(gè)數(shù)字背后都有具體的可執(zhí)行方案。
全面預(yù)算能提高企業(yè)里面所有部門(mén)的相互關(guān)聯(lián)關(guān)系。讓管理變得有邏輯。
全面預(yù)算可以讓企業(yè)的考核具備一定的量化指標(biāo)。企業(yè)管理若沒(méi)有量化指標(biāo)的考核，就會(huì)出現(xiàn)管理太隨意，反正不容易量化管理的質(zhì)量。
全面預(yù)算對(duì)企業(yè)管理的缺點(diǎn)：
全面預(yù)算管理，會(huì)讓企業(yè)運(yùn)營(yíng)變得比較死板。如果有一項(xiàng)新的業(yè)務(wù)，是預(yù)算外的，要充分考核論證，有可能或錯(cuò)失良機(jī)。
如果預(yù)算基礎(chǔ)不好的企業(yè)，做全面預(yù)算管理，勞民傷財(cái)，編制了根本執(zhí)行不了，扔在一邊，預(yù)算指標(biāo)根本也無(wú)法列入考核。
全面預(yù)算工作量大，公司的管理層是否支持預(yù)算很重要，否則財(cái)務(wù)部牽強(qiáng)帶頭去做，肯定是累死人沒(méi)多大效果。領(lǐng)導(dǎo)是否支持，財(cái)務(wù)是否人員充沛，很重要。
東奧會(huì)計(jì)在線(xiàn)將為您提供更多關(guān)于高級(jí)會(huì)計(jì)師的精彩內(nèi)容，敬請(qǐng)關(guān)注。
免費(fèi)試聽(tīng) 全部>>
-
高級(jí)
政府采購(gòu)合同（合同定價(jià)方式、合同簽訂與備...
2023《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》基礎(chǔ)班
許江波
免費(fèi)
已有2547人學(xué)習(xí) -
高級(jí)
財(cái)政支出類(lèi)型、支付方式和程序
2023《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》基礎(chǔ)班
許江波
免費(fèi)
已有2518人學(xué)習(xí) -
高級(jí)
收入預(yù)算的內(nèi)容
2023《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》基礎(chǔ)班
許江波
免費(fèi)
已有2514人學(xué)習(xí)
津公網(wǎng)安備12010202000755號(hào)