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市屬各單位，各區(qū)、縣財(cái)政局，市財(cái)政局各分局：

    為進(jìn)一步加強(qiáng)“會(huì)計(jì)證”的管理，搞好會(huì)計(jì)隊(duì)伍的建設(shè)，根據(jù)財(cái)政部《會(huì)計(jì)證管理辦法（試行）的通知》規(guī)定，結(jié)合京財(cái)會(huì)字（1988）1463號(hào)《關(guān)于加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員管理的暫行規(guī)定》，以及我市近幾年“會(huì)計(jì)證”管理工作的實(shí)際情況，特制定《北京市“會(huì)計(jì)證”管理辦法實(shí)施細(xì)則》，并印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。過(guò)去制定的有關(guān)規(guī)定，與本實(shí)施細(xì)則有抵觸的，以本實(shí)施細(xì)則為準(zhǔn)。

    附件：北京市“會(huì)計(jì)證”管理辦法實(shí)施細(xì)則

    一、總  則

    第一條  為了加強(qiáng)對(duì)全市會(huì)計(jì)人員的管理，促進(jìn)各單位配備合格的會(huì)計(jì)人員，提高會(huì)計(jì)工作水平，調(diào)動(dòng)會(huì)計(jì)人員積極性，根據(jù)財(cái)政部《會(huì)計(jì)證管理辦法（試行）》第十五條“各省、自治區(qū)、直轄市財(cái)政廳（局）和國(guó)務(wù)院業(yè)務(wù)主管部門(mén)可根據(jù)本辦法，制定具體實(shí)施細(xì)則”的規(guī)定，特制定本實(shí)施細(xì)則。

    第二條  “會(huì)計(jì)證”是會(huì)計(jì)人員從事會(huì)計(jì)工作的資格證書(shū)，取得“會(huì)計(jì)證”者，即可正式從事財(cái)會(huì)工作，行使國(guó)家賦予會(huì)計(jì)人員的職權(quán)。

    第三條  本實(shí)施細(xì)則適用于我市企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)、團(tuán)體等一切有會(huì)計(jì)工作的單位的專(zhuān)職或主要從事財(cái)會(huì)工作的正式職工（含以工代干人員），包括總會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員和財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)人員。

    第四條  取得會(huì)計(jì)證的基本條件：

    1.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則：

    2.遵守《會(huì)計(jì)法》，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律；

    3.具備一定的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)；

    4.熱愛(ài)會(huì)計(jì)工作，遵守社會(huì)主義會(huì)計(jì)職業(yè)道德；

    5.從事財(cái)會(huì)工作滿(mǎn)一年。

    二、會(huì)計(jì)人員的任免聘用

    第五條  凡在會(huì)計(jì)崗位并已取得“會(huì)計(jì)證”者，均有資格按規(guī)定評(píng)聘（任命）會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)職務(wù)，參加先進(jìn)會(huì)計(jì)人員的評(píng)選及按規(guī)定申請(qǐng)取得會(huì)計(jì)人員榮譽(yù)證書(shū)。

    第六條  按照《會(huì)計(jì)法》第二十二條規(guī)定，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，會(huì)計(jì)主管人員的任免和聘用，由單位行政領(lǐng)導(dǎo)人提名，按照干部管理權(quán)限，報(bào)上級(jí)主管單位人事部門(mén)和財(cái)會(huì)部門(mén)實(shí)行政治審查和業(yè)務(wù)考核后方可任免或聘用。

    第七條  凡未取得“會(huì)計(jì)證”的人員，不得任用其獨(dú)立擔(dān)任會(huì)計(jì)崗位工作。

    對(duì)任用無(wú)“會(huì)計(jì)證”人員擔(dān)任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員、出納人員的單位（包括新組建的單位），有關(guān)開(kāi)戶(hù)銀行不予辦理留存印鑒卡片。

    第八條  會(huì)計(jì)人員不按照《會(huì)計(jì)法》辦事，玩忽職守，喪失原則，不宜再?gòu)氖聲?huì)計(jì)工作的，上級(jí)主管單位應(yīng)責(zé)令所在單位予以撤換。會(huì)計(jì)人員所在單位應(yīng)將處理材料報(bào)發(fā)證機(jī)關(guān)進(jìn)行備案，并吊銷(xiāo)“會(huì)計(jì)證”。

    第九條  各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要重視和支持財(cái)會(huì)工作，加強(qiáng)對(duì)財(cái)會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)和對(duì)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)。對(duì)依法履行職責(zé)的會(huì)計(jì)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，要嚴(yán)肅處理。

    三、發(fā)證方法

    第十條  “會(huì)計(jì)證”由市財(cái)政局統(tǒng)一印制，按會(huì)計(jì)人員人事隸屬關(guān)系分別由市級(jí)主管部門(mén)和區(qū)、縣財(cái)政局負(fù)責(zé)頒發(fā)和管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)及農(nóng)村會(huì)計(jì)人員“會(huì)計(jì)證”的頒發(fā)及管理也要按本規(guī)定由所在區(qū)、縣財(cái)政局統(tǒng)一負(fù)責(zé)。

    第十一條  取得“會(huì)計(jì)證”，應(yīng)由本人提出申請(qǐng)，所在單位簽署意見(jiàn)報(bào)上級(jí)主管部門(mén)同意，再經(jīng)全市統(tǒng)一考試（不論是否具備學(xué)歷）合格后，由發(fā)證機(jī)關(guān)頒發(fā)。

    考試時(shí)間定于每年3月，具體時(shí)間屆時(shí)另行通知?？荚囄春细癫荒苋〉谩皶?huì)計(jì)證”的，不得作為正式會(huì)計(jì)人員上崗。二次參加考試仍不合格者，應(yīng)調(diào)離財(cái)會(huì)工作崗位。

    第十二條  “會(huì)計(jì)證”的考試科目包括：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)（專(zhuān)業(yè)分為工業(yè)、商業(yè)、預(yù)算、基本建設(shè)和農(nóng)業(yè)）。計(jì)算技術(shù)（會(huì)計(jì)應(yīng)用數(shù)學(xué)和珠算）暫不作全市統(tǒng)考內(nèi)容，各區(qū)、縣及市級(jí)主管部門(mén)可根據(jù)情況自定。

    第十三條  市財(cái)政局負(fù)責(zé)考試教材的編寫(xiě)、選用，負(fù)責(zé)考試命題以及考前輔導(dǎo)工作。

    四、“會(huì)計(jì)證”的填寫(xiě)

    第十四條  “會(huì)計(jì)證”的“發(fā)證機(jī)關(guān)”欄內(nèi)必須蓋有業(yè)務(wù)主管部門(mén)或區(qū)、縣財(cái)政部門(mén)印鑒，照片上應(yīng)加蓋會(huì)計(jì)人員所在單位印鑒?！皶?huì)計(jì)證”上必須蓋有發(fā)證機(jī)關(guān)和會(huì)計(jì)人員所在單位兩個(gè)印鑒方為有效。

    第十五條  “會(huì)計(jì)證”一律按地區(qū)或行業(yè)分別編號(hào)，每個(gè)地區(qū)的名稱(chēng)前加上“京”字，即為該地區(qū)的證號(hào)字頭，如東城區(qū)為“京東字”，昌平縣為“京昌字”。市屬各主管局（總公司）可自定一種能夠準(zhǔn)確表明本系統(tǒng)的字頭。

    第十六條  “會(huì)計(jì)證”有關(guān)欄目的填寫(xiě)方法：

    1.學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)：指專(zhuān)業(yè)學(xué)歷；

    2.參加工作時(shí)間：指參加會(huì)計(jì)工作時(shí)間；

    3.專(zhuān)業(yè)職務(wù)：指技術(shù)職稱(chēng)，即會(huì)計(jì)員、助理會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師；

    4.行政職務(wù)：指出納、會(huì)計(jì)、主管會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)科長(zhǎng)等；

    5.單位：指所在工作單位；

    6.專(zhuān)業(yè)職務(wù)評(píng)聘（任命）情況：指評(píng)聘（任命）的單位、批準(zhǔn)部門(mén)，批準(zhǔn)時(shí)間。

    第十七條  “會(huì)計(jì)證”應(yīng)記載會(huì)計(jì)人員的工作業(yè)績(jī)、論著、獎(jiǎng)勵(lì)、處分、培訓(xùn)、工作變動(dòng)等情況，作為評(píng)審、聘任（任命）會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)職務(wù)以及評(píng)選先進(jìn)會(huì)計(jì)人員的主要依據(jù)。

    1.“工作業(yè)績(jī)”記錄：主要記載能夠反映本人業(yè)務(wù)能力、工作成績(jī)并在報(bào)刊、雜志、刊登的財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定、辦法等。

    2.“論著”記錄：主要記載能夠反映本人學(xué)識(shí)水平，并在報(bào)刊、雜志刊登或受到單位獎(jiǎng)勵(lì)的調(diào)查報(bào)告，學(xué)術(shù)論文、論著、譯文或譯著等。

    3.“獎(jiǎng)勵(lì)”記錄：主要記載財(cái)會(huì)人員在貫徹財(cái)經(jīng)工作方針政策中，充分發(fā)揮職能作用，管好用好資金，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和事業(yè)的發(fā)展，提高經(jīng)濟(jì)效益，成績(jī)顯著而受到廠級(jí)以上單位給予的記功、記大功、升級(jí)、升職、評(píng)選先進(jìn)、通令嘉獎(jiǎng)等。

    4.“處分”記錄：主要記載財(cái)會(huì)人員因失職、瀆職、弄虛作假、欺騙組織、違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失，受到廠級(jí)以上單位警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、降職、撤職等處分。

    5.“培訓(xùn)”記錄：主要記載旨在提高專(zhuān)業(yè)理論技術(shù)水平的各種專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，如會(huì)計(jì)崗位培訓(xùn)等。

    6.“工作變動(dòng)”記錄：主要記載會(huì)計(jì)崗位的變動(dòng)和工作單位的變動(dòng)情況。

    五、“會(huì)計(jì)證”的管理

    第十八條  各區(qū)、縣財(cái)政局和市級(jí)主管部門(mén)要建立會(huì)計(jì)人員檔案卡（見(jiàn)附件），按人事隸屬關(guān)系對(duì)本地區(qū)、本系統(tǒng)會(huì)計(jì)人員的基本情況造冊(cè)登記，加強(qiáng)管理。

    第十九條  “會(huì)計(jì)證”所列各項(xiàng)內(nèi)容，每?jī)赡暧涊d一次，由持證會(huì)計(jì)人員所在單位財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)填寫(xiě)，人事部門(mén)核簽后，由區(qū)、縣財(cái)政局或市級(jí)主管部門(mén)簽注驗(yàn)證日期，并在備注欄內(nèi)加蓋×××單位條章，以便統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)工齡。沒(méi)有驗(yàn)證日期及加蓋條章者視為不在會(huì)計(jì)崗位，不予計(jì)算會(huì)計(jì)工齡。

    第二十條  因工作變動(dòng)暫時(shí)不在會(huì)計(jì)崗位，本人可保留“會(huì)計(jì)證”，自調(diào)離會(huì)計(jì)崗位年度起，每年不再進(jìn)行驗(yàn)證，不計(jì)算會(huì)計(jì)工齡，但原“會(huì)計(jì)證”仍有效。以后重新回到會(huì)計(jì)崗位的，可于當(dāng)年繼續(xù)參加驗(yàn)證，會(huì)計(jì)工齡按最后一次驗(yàn)證日期，扣除不在會(huì)計(jì)崗位時(shí)間累計(jì)計(jì)算。

    第二十一條  市級(jí)主管部門(mén)所屬財(cái)會(huì)人員不足500人的，其財(cái)會(huì)人員可憑單位介紹信到市財(cái)政局會(huì)計(jì)事務(wù)管理處統(tǒng)一驗(yàn)證注冊(cè)。

    第二十二條  各區(qū)、縣財(cái)政局和市級(jí)主管部門(mén)應(yīng)在每一注冊(cè)年度的次年1月底前，將“會(huì)計(jì)人員基本情況匯總表”填報(bào)市財(cái)政局，匯總表按當(dāng)年已注冊(cè)人數(shù)為準(zhǔn)，以便及時(shí)掌握全市會(huì)計(jì)人員變動(dòng)情況。

    第二十三條  持證會(huì)計(jì)人員調(diào)出原發(fā)證機(jī)關(guān)管理范圍并繼續(xù)從事會(huì)計(jì)工作的，由調(diào)出單位向調(diào)入單位提供證明并轉(zhuǎn)出會(huì)計(jì)檔案，“會(huì)計(jì)證”可繼續(xù)使用。

    由本市以外調(diào)入的財(cái)會(huì)人員，可憑當(dāng)?shù)刎?cái)政部門(mén)頒發(fā)的“會(huì)計(jì)證”換領(lǐng)本市“會(huì)計(jì)證”，不再參加考試。

    第二十四條  已辦理離、退休手續(xù)，又重新返聘從事財(cái)會(huì)工作的財(cái)會(huì)人員，不再發(fā)給“會(huì)計(jì)證”。原單位應(yīng)在原發(fā)“會(huì)計(jì)證”備注欄內(nèi)加蓋“已退、離休”戳記，同時(shí)報(bào)主管部門(mén)在其會(huì)計(jì)檔案上注明。已離、退休的會(huì)計(jì)人員不再參加驗(yàn)證，原“會(huì)計(jì)證”繼續(xù)有效。

    六、附  則

    第二十五條  本細(xì)則自印發(fā)之日起施行，過(guò)去的有關(guān)規(guī)定，與此相抵觸的同時(shí)廢止。

    第二十六條  本細(xì)則由北京市財(cái)政局負(fù)責(zé)解釋。

    附：《會(huì)計(jì)人員檔案卡》

    1992年7月9日

    附：

    （正面）          會(huì)計(jì)人員檔案卡            編號(hào)＿＿＿＿

    姓  名    性  別    出生年月    政治面目

    會(huì)計(jì)證號(hào)  學(xué)  歷    專(zhuān)業(yè)職務(wù)    行政職務(wù)

    工作單位          參加會(huì)計(jì)工作時(shí)間

    主管部門(mén)

    （背面）