2023年1月5日，甲公司作出決定與長(zhǎng)期曠工的職工方某解除勞動(dòng)合同；2023年1月10日，方某收到解除決定，同時(shí)認(rèn)為公司違法解除勞動(dòng)合同，擬申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，請(qǐng)求公司支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金。下列有關(guān)方某申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的期間的表述中，正確的是（　?。?。

 A．應(yīng)自2023年1月5日起1年內(nèi)提出申請(qǐng)

 B．應(yīng)自2023年1月10日起1年內(nèi)提出申請(qǐng)

 C．應(yīng)自2023年1月5日起3年內(nèi)提出申請(qǐng)

 D．應(yīng)自2023年1月10日起3年內(nèi)提出申請(qǐng)

【答案】B

【解析】本題是“因違法解除勞動(dòng)合同”（而非拖欠勞動(dòng)報(bào)酬）發(fā)生爭(zhēng)議，勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁的時(shí)效為自當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日（2023年1月10日）起1年。