中級經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》預(yù)習(xí)考點:需要層次理論
2017年中級經(jīng)濟(jì)師考試考試已經(jīng)結(jié)束,只有知道了通往今天的路,我們才能清楚而有智地規(guī)劃未來。跟著小編一起看看中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理知識點:
【內(nèi)容導(dǎo)航】
一、需要層次理論
二、需要層次理論的主要觀點和在管理上的應(yīng)用:
三、公平理論
【所屬章節(jié)】
本知識點屬于中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理科目第一章組織激勵第二節(jié)激勵的理論
【知識點】需要層次理論、需要層次理論的主要觀點和在管理上的應(yīng)用、公平理論
一、需要層次理論

二、需要層次理論的主要觀點和在管理上的應(yīng)用:

三、公平理論

付出終有回報,信心絕對重要?,F(xiàn)在就到考試,別忘面帶微笑。既要方法,也要學(xué)習(xí)者的恒心、毅力。祝大家中級經(jīng)濟(jì)師考試輕松過關(guān)!更多習(xí)題歡迎查看:2018年中級經(jīng)濟(jì)師考試試題匯總。
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