2017年中級經(jīng)濟(jì)師人力資源每日一練:戰(zhàn)略人力資源管理
來源：東奧會計在線責(zé)編：王子琪2017-08-19 15:32:14
中級經(jīng)濟(jì)師報名時間部分地區(qū)已經(jīng)公布，已經(jīng)報考的考生要抓緊時間鞏固知識點，每天堅持做中級經(jīng)濟(jì)師人力資源習(xí)題也是鞏固知識的重要方法。
【單項選擇題】
一、 與戰(zhàn)略人力資源管理相比，傳統(tǒng)人力資源管理的突出特點是( )。
A.通過制定組織中的等級制度進(jìn)行控制和管理
B.人力資源部門更多地扮演改革推動者的角色
C.從關(guān)注人力資源增值的角度考慮費用支出
D.將員工的知識和能力作為企業(yè)投資的關(guān)鍵
答案：A
人力資源管理部門與非人力資源管理部門在履行人力資源管理職能方面存在分工，其中由非人力資源管理部門承擔(dān)的任務(wù)是( )。
A.辦理社會保險
B.預(yù)測公司的人員需求
C.確定本部門員工的績效考核指標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)
D.制定整個公司的培訓(xùn)計劃
答案：C
做題不在多而在于精，每天的練習(xí)不可中斷，獲取更多習(xí)題在中級經(jīng)濟(jì)師每日一練匯總。
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