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2017初級(jí)會(huì)計(jì)職稱《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》個(gè)人所得稅法律制度(77)

來(lái)源:東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編:蘇曉越2017-03-13 11:05:35


  距離初級(jí)會(huì)計(jì)考試僅剩下不足70天時(shí)間,在這非常關(guān)鍵的備考階段,東奧小編為廣大考生朋友們匯總了初級(jí)職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》企業(yè)所得稅法律制度章節(jié)的講解,希望能為大家的復(fù)習(xí)帶來(lái)幫助。

  個(gè)人所得稅法律制度

  三、工資、薪金所得——特殊規(guī)定(★)

  (一)全年一次性獎(jiǎng)金

  1.全年一次性獎(jiǎng)金也包括年終加薪、實(shí)行年薪制和績(jī)效工資辦法的單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績(jī)效工資。

  2.計(jì)算方法:?jiǎn)为?dú)作為一個(gè)月的工資、薪金所得計(jì)算納稅。

當(dāng)月工資薪金與3500元(或4800元)的關(guān)系

稅率和速算扣除數(shù)

應(yīng)納稅額

當(dāng)月工資薪金≥3500元

(或4800元)

全年一次性獎(jiǎng)金總額÷12,以商數(shù)查找適用的稅率和速算扣除數(shù)

全年一次性獎(jiǎng)金總額×適用稅率-速算扣除數(shù)

當(dāng)月工資薪金<3500元

(或4800元)

[全年一次性獎(jiǎng)金總額-(3500或4800元-當(dāng)月工資)] ÷12,以商數(shù)查找適用的稅率和速算扣除數(shù)

[全年一次性獎(jiǎng)金總額-(3500或4800元-當(dāng)月工資)] ×適用稅率-速算扣除數(shù)

  【案例1】中國(guó)公民王某為國(guó)內(nèi)某企業(yè)員工,2016年1月份取得當(dāng)月工資4800元和2015年全年一次性獎(jiǎng)金36000元。

  個(gè)人所得稅稅率表(工資、薪金所得適用)

級(jí)數(shù)

全月應(yīng)納稅所得額(含稅級(jí)距)

稅率(%)

速算扣除數(shù)

1

不超過(guò)1500元的部分

3

0

2

超過(guò)1500元至4500元的部分

10

105

3

超過(guò)4500元至9000元的部分

20

555

4

超過(guò)9000元至35000元的部分

25

1005

5

超過(guò)35000元至55000元的部分

30

2755

6

超過(guò)55000元至80000元的部分

35

5505

7

超過(guò)80000元的部分

45

13505

  【答案及解析】

  (1)王某1月份工資收入應(yīng)納個(gè)人所得稅=(4800-3500)×3%=39(元)。

  (2)王某取得的全年一次性獎(jiǎng)金:①36000÷12=3000(元),查找稅率表,適用稅率10%、速算扣除數(shù)105;②全年一次性獎(jiǎng)金應(yīng)納個(gè)人所得稅=36000×10%-105=3495(元)。

  (3)王某2016年1月份共計(jì)應(yīng)納個(gè)人所得稅=39+3495=3534(元)。

  【案例2】中國(guó)公民王某為國(guó)內(nèi)某企業(yè)員工,2016年1月份取得當(dāng)月工資2800元和2015年全年一次性獎(jiǎng)金36000元。

  個(gè)人所得稅稅率表(工資、薪金所得適用)

級(jí)數(shù)

全月應(yīng)納稅所得額(含稅級(jí)距)

稅率(%)

速算扣除數(shù)

1

不超過(guò)1500元的部分

3

0

2

超過(guò)1500元至4500元的部分

10

105

3

超過(guò)4500元至9000元的部分

20

555

4

超過(guò)9000元至35000元的部分

25

1005

5

超過(guò)35000元至55000元的部分

30

2755

6

超過(guò)55000元至80000元的部分

35

5505

7

超過(guò)80000元的部分

45

13505

  【解析】

  (1)王某1月份工資低于3500元,工資部分無(wú)需繳納個(gè)人所得稅。

  (2)王某取得的全年一次性獎(jiǎng)金:

 ?、賉36000-(3500-2800)]÷12=2941.67(元),查找稅率表,適用稅率10%、速算扣除數(shù)105;

 ?、趹?yīng)納稅額=[36000-(3500-2800)]×10%-105=3425(元)。

  (二)企業(yè)年金、職業(yè)年金(簡(jiǎn)稱年金)

  1.繳費(fèi)時(shí)

  (1)企業(yè)和事業(yè)單位為在本單位任職或者受雇的全體職工繳付的年金單位繳費(fèi)部分:

 ?、俑鶕?jù)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳付的,在計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),個(gè)人暫不繳納個(gè)人所得稅;

 ?、诔^(guò)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)并入個(gè)人當(dāng)期的“工資、薪金所得”,依法計(jì)征個(gè)人所得稅。

  (2)個(gè)人根據(jù)規(guī)定繳付的年金個(gè)人繳費(fèi)部分:

 ?、俨怀^(guò)本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)的4%的部分,暫從個(gè)人當(dāng)期的應(yīng)納稅所得額中扣除;

  ②超過(guò)本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)的4%的部分,應(yīng)并入個(gè)人當(dāng)期的“工資、薪金所得”,依法計(jì)征個(gè)人所得稅。

  2.分紅時(shí)

  年金基金投資運(yùn)營(yíng)收益分配計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),個(gè)人暫不繳納個(gè)人所得稅。

  3.領(lǐng)取時(shí)

  (1)個(gè)人達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡之后按月領(lǐng)取的年金,按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目適用的稅率,計(jì)征個(gè)人所得稅;

  (2)按年或按季領(lǐng)取的年金,平均分?jǐn)傆?jì)入各月,每月領(lǐng)取額按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目適用的稅率,計(jì)征個(gè)人所得稅。

  (三)人走了,稅咋交?

  1.內(nèi)部退養(yǎng)

  (1)內(nèi)部退養(yǎng)的人員從原任職單位取得的一次性收入,應(yīng)當(dāng)按照“工資、薪金所得”繳納個(gè)人所得稅;

  (2)個(gè)人在辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)后至法定退休年齡之間重新就業(yè)取得的“工資、薪金所得”,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定納稅,并依法自行申報(bào)。

  2.提前退休

  機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位對(duì)未達(dá)到法定退休年齡、正式辦理提前退休手續(xù)的個(gè)人,按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)向提前退休工作人員支付一次性補(bǔ)貼,不屬于免稅的離退休工資收入,應(yīng)按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅。

  3.解除勞動(dòng)關(guān)系取得一次性補(bǔ)償收入

  個(gè)人因與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系取得一次性補(bǔ)償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)和其他補(bǔ)助費(fèi)用):

  (1)其收入超過(guò)當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額部分的一次性補(bǔ)償收入,可視為一次取得數(shù)月的工資、薪金收入,允許在一定期限內(nèi)平均計(jì)算;

  (2)其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,可免征個(gè)人所得稅。

  4.退休人員

  (1)按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給干部、職工的安家費(fèi)、退職費(fèi)、退休工資、離休工資、離休生活補(bǔ)助費(fèi),免征個(gè)人所得稅。

  (2)再任職

  退休人員再任職取得的收入,在減除按稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)后,按“工資、薪金所得”稅目計(jì)征個(gè)人所得稅。

  (3)達(dá)到離休、退休年齡,但確因工作需要,適當(dāng)延長(zhǎng)離休、退休年齡的高級(jí)專家(指享受國(guó)家發(fā)放的政府特殊津貼的專家、學(xué)者),其在延長(zhǎng)離休、退休期間的工資、薪金所得,視同離休、退休工資免征個(gè)人所得稅。

  (4)其他補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、實(shí)物

  離退休人員除按規(guī)定領(lǐng)取離退休工資或養(yǎng)老金外,另從原任職單位取得的各類補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、實(shí)物,不屬于免稅的退休工資、離休工資、離休生活補(bǔ)助費(fèi),應(yīng)按“工資、薪金所得”應(yīng)稅項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅。

  【例題1·單選題】根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,應(yīng)征收個(gè)人所得稅的是( )。(2016年)

  A.托兒補(bǔ)助費(fèi)

  B.獨(dú)生子女補(bǔ)貼

  C.離退休人員從原任職單位取得的補(bǔ)貼

  D.差旅費(fèi)津貼

  【答案】C

  【解析】選項(xiàng)ABD:不屬于工資、薪金性質(zhì)的“補(bǔ)貼、津貼”,不征收個(gè)人所得稅。

  【例題2·判斷題】退休人員再任職取得的收入,免征個(gè)人所得稅。( )(2015年)

  【答案】×

  【解析】退休人員再任職取得的收入,在減除按稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)后,按“工資、薪金所得”應(yīng)稅項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅。

  【例題3·單選題】2013年9月,退休職工劉某取得的下列收入中,免予繳納個(gè)人所得稅的是( )。(2014年)

  A.退休工資5000元

  B.商場(chǎng)有獎(jiǎng)銷售中獎(jiǎng)210元

  C.其任職單位重陽(yáng)節(jié)發(fā)放補(bǔ)貼800元

  D.報(bào)刊上發(fā)表文章取得報(bào)酬1000元

  【答案】A

  【解析】(1)選項(xiàng)A:免征個(gè)人所得稅;(2)選項(xiàng)B:按照“偶然所得”計(jì)征個(gè)人所得稅;(3)選項(xiàng)C:離退休人員除按規(guī)定領(lǐng)取退休工資或養(yǎng)老金外,另從原任職單位取得的各類補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、實(shí)物,不屬于免稅的退休工資、離休工資、離休生活補(bǔ)助費(fèi),應(yīng)按“工資、薪金所得”應(yīng)稅項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅;(4)選項(xiàng)D:應(yīng)按照“稿酬所得”計(jì)征個(gè)人所得稅。

項(xiàng)目

要點(diǎn)

計(jì)稅公式

應(yīng)納稅額=(每月收入額-3500或4800)×適用稅率-速算扣除數(shù)

獎(jiǎng)金

季度獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)等

與當(dāng)月工資、薪金收入合并計(jì)繳

全年一次性獎(jiǎng)金

(1)審視當(dāng)月工資

(2)以商數(shù)找稅率和速扣數(shù)

(3)單獨(dú)作為1個(gè)月工資、薪金

省級(jí)、科教文衛(wèi)技體環(huán)

免稅

補(bǔ)貼、津貼

獨(dú)生子女補(bǔ)貼、托兒補(bǔ)助費(fèi)、差旅費(fèi)津貼、誤餐補(bǔ)助

不征稅

政府特殊津貼等

免稅

退休人員從原任職單位取得的補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、實(shí)物等

按“工資、薪金所得”計(jì)征

“五險(xiǎn)一金”以外的其他保險(xiǎn)金

按“工資、薪金所得”計(jì)征

年金

繳費(fèi)時(shí)

看標(biāo)準(zhǔn),超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)則按“工資、薪金所得”計(jì)征:規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)、個(gè)人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)的4%

分紅時(shí)

不繳稅

領(lǐng)取時(shí)

按“工資、薪金所得”計(jì)征(按月算)

內(nèi)部退養(yǎng)

一次性收入

按“工資、薪金所得”計(jì)征

重新就業(yè)

按“工資、薪金所得”計(jì)征,自行申報(bào)

提前退休取得的一次性補(bǔ)貼

按“工資、薪金所得”計(jì)征

解除勞動(dòng)關(guān)系取得的一次性補(bǔ)償

當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)

免稅

超過(guò)當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額的部分

視為一次取得數(shù)月的工資、薪金收入

退休人員

離退休工資(延長(zhǎng)離退休期間的工資、薪金)

免稅

再任職

按“工資、薪金所得”計(jì)征

  稅目辨析及應(yīng)納稅額計(jì)算2

  1.勞務(wù)報(bào)酬所得

  2.稿酬所得

  3.特許權(quán)使用費(fèi)所得

  四、勞務(wù)報(bào)酬所得(★★★)

  1.征稅范圍

  (1)勞務(wù)報(bào)酬所得,是指?jìng)€(gè)人獨(dú)立從事非雇傭的各種勞務(wù)取得的所得。內(nèi)容包括:設(shè)計(jì)、裝潢、安裝、制圖、化驗(yàn)、測(cè)試、醫(yī)療、法律、會(huì)計(jì)、咨詢、講學(xué)、新聞、廣播、翻譯、審稿、書畫、雕刻、影視、錄音、錄像、演出、表演、廣告、展覽、技術(shù)服務(wù)、介紹服務(wù)、經(jīng)紀(jì)服務(wù)、代辦服務(wù)等。

  (2)個(gè)人兼職取得的收入,應(yīng)按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”稅目繳納個(gè)人所得稅。

  (3)與“工資、薪金所得”項(xiàng)目的辨析

個(gè)人收入名目

情形

個(gè)人所得稅處理

營(yíng)銷業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)

對(duì)雇員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)

按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目征收

對(duì)非雇員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)

按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目征收

董事費(fèi)、監(jiān)事費(fèi)收入

在公司任職、受雇,同時(shí)擔(dān)任董事、監(jiān)事

按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目征收

不在該公司任職、受雇的

按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目征收

兼職律師從律師事務(wù)所取得工資、薪金性質(zhì)的所得

(1)律師事務(wù)所應(yīng)代扣代繳其個(gè)人所得稅,以收入全額(取得分成收入的為扣除辦理案件支出費(fèi)用后的余額)直接確定適用稅率,計(jì)算扣繳個(gè)人所得稅

(2)兼職律師應(yīng)自行向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)兩處或兩處以上取得的“工資、薪金所得”

律師以個(gè)人名義再聘請(qǐng)其他人員為其工作而支付的報(bào)酬

由該律師按“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目負(fù)責(zé)代扣代繳個(gè)人所得稅

證券經(jīng)紀(jì)人從證券公司取得的傭金收入

按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目征收

個(gè)人保險(xiǎn)代理人取得的傭金、獎(jiǎng)勵(lì)和勞務(wù)費(fèi)等相關(guān)收入(2017年新增)

按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目征收

  (4)有關(guān)證券經(jīng)紀(jì)人、個(gè)人保險(xiǎn)代理人傭金收入的個(gè)人所得稅處理

 ?、僮C券經(jīng)紀(jì)人從證券公司取得的傭金收入,應(yīng)按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅。證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入由展業(yè)成本和勞務(wù)報(bào)酬構(gòu)成,對(duì)展業(yè)成本部分(目前展業(yè)成本的比例暫定為每次收入額的40%)不征收個(gè)人所得稅。

  ②個(gè)人保險(xiǎn)代理人以其取得的傭金、獎(jiǎng)勵(lì)和勞務(wù)費(fèi)等相關(guān)收入(不含增值稅)減去地方稅費(fèi)附加及展業(yè)成本,按照規(guī)定計(jì)算個(gè)人所得稅。展業(yè)成本,為傭金收入減去地方稅費(fèi)附加余額的40%。(2017年新增)

  2.稅率

  (1)勞務(wù)報(bào)酬所得,適用比例稅率,稅率為20%;

  (2)對(duì)勞務(wù)報(bào)酬所得一次收入畸高的,實(shí)行加成征收;勞務(wù)報(bào)酬加成征稅采取超額累進(jìn)辦法。

  個(gè)人所得稅稅率表(勞務(wù)報(bào)酬所得適用)

級(jí)數(shù)

每次應(yīng)納稅所得額

稅率(%)

速算扣除數(shù)

1

不超過(guò)20000元的部分

20

0

2

超過(guò)20000~50000元的部分

30

2000

3

超過(guò)50000元的部分

40

7000

  3.應(yīng)納稅額的計(jì)算

  (1)按次算,每次收入的確定規(guī)則:

 ?、賱趧?wù)報(bào)酬所得只有一次性收入的,以取得該項(xiàng)收入為一次;

 ?、趯儆谕皇马?xiàng)連續(xù)取得收入的,以1個(gè)月內(nèi)取得的收入為一次。

  (2)應(yīng)納稅額

 ?、賾?yīng)納稅所得額≤20000元

  應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額×20%

 ?、趹?yīng)納稅所得額>20000元(加成征收)

  應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

  (3)應(yīng)納稅所得額

 ?、倜看问杖腩~≤4000元

  應(yīng)納稅所得額=每次收入額-800

 ?、诿看问杖腩~≥4000元

  應(yīng)納稅所得額=每次收入額×(1-20%)

  【案例】甲藝術(shù)團(tuán)相聲演員王某長(zhǎng)期在乙茶館“走穴”演出,每周六演出一場(chǎng),如遇茶館特殊安排則停演。王某2016年度各月從乙茶館取得的演出收入及相應(yīng)個(gè)人所得稅稅額計(jì)算如下表:

月份

收入額

按“勞務(wù)報(bào)酬所得”應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅稅額

1

3000

(3000-800)×20%

2

22000

22000×(1-20%)×20%

3

30000

30000×(1-20%)×30%-2000

4

80000

80000×(1-20%)×40%-7000

  個(gè)人所得稅稅率表(勞務(wù)報(bào)酬所得適用)

級(jí)數(shù)

每次應(yīng)納稅所得額

稅率(%)

速算扣除數(shù)

1

不超過(guò)20000元的部分

20

0

2

超過(guò)20000~50000元的部分

30

2000

3

超過(guò)50000元的部分

40

7000

  最后預(yù)祝各位考生2017年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試輕松過(guò)關(guān)!

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